SzukajSzukaj
dołącz do nasFacebookGoogleLinkedinTwitter

Monika Remiszewska będzie zarządzać zasobami ludzkimi w Ringier Axel Springer Media AG

Monika Remiszewska objęła funkcję group director people and development w firmie Ringier Axel Springer Media AG. Wcześniej pracowała m.in. w Korn Ferry, PwC, IBM i Microsoft.

Jako director people and development Monika Remiszewska będzie nadzorować działania w zakresie zarządzania zasobami ludzkimi w Ringier Axel Springer Media AG w Polsce (także w Grupie Onet-RASP), na Węgrzech, Słowacji i w Serbii. Będzie pracować w Warszawie, a jej bezpośrednim przełożonym będzie Mark Dekan, CEO w Ringier Axel Springer Media AG i Grupie Onet-RASP. Remiszewskiej podlegać natomiast będą Roman Szczepanik i Aldona Janeczko, dyrektorzy HR w Ringier Axel Springer Polska i w Grupie Onet.pl, oraz Dorota Dylewska, HR business partner w Media Impact Polska.

- Ringier Axel Springer przeprowadza dynamiczną cyfryzację swojej działalności. Rozwój biznesowy naszej firmy wiąże się z koniecznością pozyskania wybitnych pracowników, którzy wesprą proces cyfryzacji - tak Mark Dekan uzasadnia zatrudnienie Moniki Remiszewskiej. - Monika Remiszewska ma bogate doświadczenie we wszystkich dziedzinach HR, od kształtowania i koordynowania zmian organizacyjnych, poprzez coaching i rozwój talentów, aż po usługi kadrowe. Dzięki temu, że świetnie się zna na pozyskiwaniu utalentowanych pracowników z dziedziny technologii cyfrowych i zarządzaniu nimi oraz ma do dyspozycji sieć obejmującą cały region Europy Środkowo-Wschodniej, nasza firma stanie się jeszcze bardziej atrakcyjnym pracodawcą dla wyjątkowych osób - przekonuje Dekan.

Poprzednio Monika Remiszewska pracowała jako partner w firmie Korn Ferry. Odpowiadała za sektor technologii i mediów, m.in. zajmując się w regionie Europy Środkowej wspieraniem startupów i marek cyfrowych w obszarze e-commerce, płatności i mediów.

Wcześniej przez ponad piętnaście lat pracowała w działach konsultingowych firm PwC, IBM i Microsoft. Specjalizowała się w projektach doradczych w zakresie tworzenia i realizacji strategii, transformacji biznesowej, zarządzania kapitałem ludzkim, fuzji i przejęć, zarządzania zmianą oraz redefiniowania organizacji i procesów.

Remiszewska ukończyła studia w Katedrze Międzynarodowych Stosunków Ekonomicznych i Globalizacji na Akademii Ekonomicznej w Katowicach. Jest członkiem International Coach Federation oraz Chartered Institute of Personnel and Development.

Dołącz do dyskusji: Monika Remiszewska będzie zarządzać zasobami ludzkimi w Ringier Axel Springer Media AG

25 komentarze
Publikowane komentarze są prywatnymi opiniami użytkowników portalu. Wirtualnemedia.pl nie ponosi odpowiedzialności za treść opinii. Jeżeli którykolwiekz postów na forum łamie dobre obyczaje, zawiadom nas o tym redakcja@wirtualnemedia.pl
User
edd
czyli szykują się spore zwolnienia
odpowiedź
User
td494222
nareszcie. Roman oby spotkało Cię to co nam fundowałeś przez lata…
odpowiedź
User
Thomas Fuchs
Oh Gott, oh Gott, oh Gott. Was soll ich jetzt tun ?
odpowiedź