SzukajSzukaj
dołącz do nasFacebookGoogleLinkedinTwitter

Kobiety zarabiają gorzej niż mężczyźni. "Problem systemowy"

W branży reklamowej kobiety są w liczebnej przewadze to wciąż zarabiają za tę samą pracę nawet o 20 proc. mniej niż mężczyźni. Zdaniem ekspertek, z którymi rozmawiał portal Wirtualnemedia.pl, to wina mało transparentnej polityki firm, które niekiedy całkowicie blokują obieg informacji na temat pensji pracowników. Przyczyny mają też charakter kulturowy i społeczny - tu jednak sytuacja możne z czasem się zmieniać, w miarę jak na rynek pracy wchodzić będą kolejne roczniki pracowników.

Dołącz do dyskusji: Kobiety zarabiają gorzej niż mężczyźni. "Problem systemowy"

19 komentarze
Publikowane komentarze są prywatnymi opiniami użytkowników portalu. Wirtualnemedia.pl nie ponosi odpowiedzialności za treść opinii. Jeżeli którykolwiekz postów na forum łamie dobre obyczaje, zawiadom nas o tym redakcja@wirtualnemedia.pl
User
Max
Lament nad dyskryminacją kobiet w Polsce uważam za trochę przesadzony. Nie wiem, może obracam się w specyficznym środowisku, ale nie widzę ucisku, wręcz przeciwnie - zarabiają więcej od mężczyzn, a zważywszy kompetencje
odpowiedź
User
Jak żyć?
Jak widać po wywiadzie Ophry z Meghan, kobieta-Elżbieta też niczym innym się nie zajmuje tylko gnębieniem rodziny, płci odmiennej i osób o odmiennym kolorze skóry.
odpowiedź
User
specjalistka
„Liczebna przewaga kobiet w branży reklamowej - to być dobrze, tu ekspertki nie zwracać uwagi na nierówności, równouprawnienie i różnice.
Liczebna przewaga kobiet zarabiać za mało- to być źle, tu ekspertki być niezadowolone.
Małe szowinistki”.

Tak, ziomuś, jest także liczebna przewaga kobiet w zawodzie salowej i nauczycielki przedszkolnej. Liczebną przewaga w jakimś nie do końca przekłada się na wpływy i zarobki, geniuszu.
odpowiedź
<