newsletter
FOX International Channels (FIC) jest międzynarodową spółką multimedialną należącą do 21st Century FOX, która jest odpowiedzialna za opracowywanie, produkcję oraz dystrybucję ponad 300 należących w całości lub w większej części kanałów telewizyjnych w 48 językach na terenie Europy, Ameryki Łacińskiej, Azji i Afryki. Docieramy do 1.6 miliarda gospodarstw domowych na całym świecie.
Aktualnie poszukujemy mądrej, ciekawej, nietuzinkowej, kreatywnej osoby na stanowisko ON-AIR WRITER-PRODUCER.
Miejsce pracy: Warszawa
Wymagane:
- Pasja i wiedza serialowo-filmowa
- Kreatywność i biegłość w posługiwaniu się językiem polskim oraz świetna znajomość języka angielskiego
- Doskonała znajomość programów montażowych, głównie Final Cut Pro
Dodatkowo potrzebne:
• umiejętność pracy w zespole, komunikatywność
• odporność na stres oraz umiejętność pracy pod presją czasu i absolutne dotrzymywanie terminów
• samodzielność
• dobra organizacja pracy, dyspozycyjność
• doświadczenie na podobnym i/lub wykształcenie związane z filmem/montażem albo praca jako copywriter, będą dodatkowymi atutami
• znajomość programu After Effects bardzo mile widziana!
Oferujemy:
• Kreatywną i przyjemną pracę w młodym, dynamicznym zespole.
• Atrakcyjne wynagrodzenie
Reasumując:
Jeśli jesteś ekspertem w dziedzinie popkultury;
Jeśli potrafisz stworzyć zwiastun, albo nawet całą kampanię on-air – wymyślić, napisać, zmontować i zadbać o dźwięk;
Jeśli kochasz seriale, rozrywkę i dokument, a telewizja jest twoja pasją;
I najważniejsze:
Jeśli umiesz przekonać innych, żeby oglądali to, co TY chcesz…
I szukasz pracy, która będzie dla ciebie przyjemnością…
Przyślij on-line na adres: foxlifepl@fox.com, swoje CV i list, w którym wyjaśnisz, dlaczego ta praca jest właśnie dla ciebie, w tytule wpisz: ON-AIR WRITER-PRODUCER. Na oferty czekamy do końca tego roku.
Dokumenty powinny zawierać klauzulę: "Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych przez firmę Fox International Channels Poland Sp. z o.o. zawartych w przesłanych dokumentach do potrzeb realizacji procesu rekrutacji, zgodnie z ustawą z dnia 29.08.1997 r. o ochronie danych osobowych (tekst jednolity: Dz. U. 2002 r. Nr 101 Poz. 926, ze zm.).”
Zastrzegamy sobie prawo odpowiedzi tylko na wybrane oferty.