- Ringier Axel Springer Polska Ringier Axel Springer Polska zwolni 90 pracowników, porozumiał się ze związkowcami
Zarząd Ringier Axel Springer Polska (wydawca m.in. Onetu, „Faktu” i „Newsweeka”) podpisał z działającymi w firmie związkami zawodowymi porozumienie w sprawie zwolnień grupowych. Firma do końca czerwca pożegna się z ok. 90 osobami, zapewni im dodatkowe świadczenia.
- Zdrowie Grupa ZPR Media rezygnuje z miesięcznika „Zdrowie” i zwalnia pracowników
Miesięcznik „Zdrowie”, wydawany przez spółkę Time należącą do Grupy ZPR Media, znika z rynku - dowiedział się portal Wirtualnemedia.pl. - Epidemia koronawirusa spowodowała przyspieszenie tendencji poszukiwania informacji związanych ze zdrowiem w internecie - uzasadnia wydawca.
- Wydawnictwo Zwierciadło Wydawnictwo Zwierciadło zwalnia i obniża pensje. Odchodzi Paulina Stolarek-Marat
Wydawnictwo Zwierciadło łączy redakcje „Zwierciadła”, „Sensu” i serwisu Zwierciadlo.pl. Połączonymi strukturami zarządzać będzie od czerwca Joanna Olekszyk. Z firmy odchodzi dotychczasowa szefowa „Zwierciadła” Paulina Stolarek-Marat. Wydawnictwo rozwiązuje też umowy z kilkoma współpracownikami, a pracownikom obniża pensje.
- Wizaz.pl Wizaz.pl liderem przed Elle.pl, mocno w górę Vogue.pl i Ladome.info (TOP10 stron o modzie i urodzie)
Wśród serwisów o modzie i urodzie zdecydowanym liderem w liczbie użytkowników i odsłon jest Wizaz.pl. W ciągu roku duże wzrosty odwiedzalności osiągnęły Elle.pl, Vogue.pl i Lamode.info, natomiast mocno zmalały wyniki sekcji modowo-urodowej Onetu i Maxmodels.pl.
- rynek prasowy Ringier Axel Springer Polska szykuje zwolnienia grupowe. „Branża się skurczy” (opinie)
Duże wydawnictwa tną zatrudnienie i zamykają niektóre tytuły, bo kryzys uderzył w nich w dwóch podstawowych obszarach: modelu dystrybucji i wpływów reklamowych. Przenoszenie tytułów do internetu i czyszczenie portfolio z najsłabszych pism mocno przyspieszyły w czasie epidemii. Trudno jednak przewidzieć, jak w dłuższej perspektywie zmieni się branża - oceniają dla Wirtualnemedia.pl specjaliści rynku prasowego. Tylko wczoraj zwolnienia grupowe zapowiedziała firma Ringier Axel Springer Polska.
- komunikacja marketingowa online Co piąta firma z branży reklamy online może upaść do końca roku
87 proc. firm z branży reklamy online odczuwa już negatywne skutki pandemii koronawirusa. Jeśli sytuacja szybko się nie zmieni, przynajmniej co piąta nie utrzyma się na rynku do grudnia - wynika z najnowszego badania IAB Polska.
- rynek prasy Bauer zamyka tytuły i zwalnia. "Koronawirus staje się pretekstem, wymówką dla wydawców"
Wydawnictwo Bauer w poniedziałek ogłosiło zamknięcie w sumie 34 tytułów prasowych, a wypowiedzenie otrzymało 27 pracowników. Firma pożegna się też z dziennikarzami "CD Action" i "PC Format" - wynika z informacji portalu Wirtualnemedia.pl. - Koronawirus staje się pretekstem, wymówką dla wydawców - oceniają medioznawcy.
- Ringier Axel Springer Polska Ringier Axel Springer Polska chce zwolnić 6 proc. pracowników. „Koronawirus przyspieszył decyzję”
Ringier Axel Springer Polska zamierza grupowo zwolnić ok. 6 proc. pracowników. - Nowe wyzwania związane z pandemią koronawirusa przyspieszyły konieczność podjęcia tych decyzji w celu utrzymania stabilnej kondycji finansowej firmy - tłumaczy.
- Dentsu Aegis Network Polska W Dentsu Aegis Network Polska wynagrodzenia niższe o 30 proc.? Firma: to jedna z rozważanych opcji
Pracownicy agencji należących do Dentsu Aegis Network Polska (m.in. Carat, Vizeum, dentsu x, iProspect) mieli otrzymać w poniedziałek informacje o planowanym obniżeniu im wynagrodzeń nawet o 30 proc. - wynika z informacji Wirtualnemedia.pl. - Rozważane są różne opcje i obniżka wynagrodzeń jest jedną z nich - wyjaśnia firma.
- praca zdalna Agencje reklamowe i PR przekonały się do pracy zdalnej. Wydawnictwa są ostrożniejsze
Wydawnictwa nie wiedzą jeszcze, czy po zakończeniu pandemii koronawirusa zwiększą możliwości pracy zdalnej dziennikarzy. Inaczej podchodzą do tego agencje PR i reklamy, które są bardziej otwarte na home office. Podkreślają, że nie będzie pełnego powrotu do modelu pracy sprzed pandemii. Niektóre firmy zdecydują się na model hybrydowy, inne planują stworzenie etatów dla zdalnych pracowników.
