SzukajSzukaj
dołącz do nas Facebook Google Linkedin Twitter

Cyfrowy Polsat z Netią zatrudnia 7,1 tys. osób. Zarząd zarobił 23,6 mln zł, 11 mln zł dla Tobiasa Solorza

W czwartym kwartale ub.r. zatrudnienie w grupie kapitałowej Cyfrowy Polsat (z uwzględnienie Netii) wynosiło 7 066 etatów. Zarząd spółki z pensji i premii zarobił 23,6 mln zł, z czego 11 mln zł przypadło odchodzącemu prezesowi Tobiasowi Solorzowi.

Tobias Solorz Tobias Solorz

Zatrudnienie w grupie kapitałowej Cyfrowy Polsat zwiększyło się z 4 810 w czwartym kwartale 2017 roku do 7 066 etatów w czwartym kwartale ub.r., czyli aż o 46,9 proc. Wynika to z przejęcia przez firmę kilku podmiotów: przede wszystkim Netii, a także Eleven Sports Network i grupy kanałów telewizyjnych od ZPR Media.

W grupie kapitałowej Netia na koniec ub.r. kadry liczyły 1 962 etatów, wobec 1 852 rok wcześniej.

Ponieważ przejęcie pakietu kontrolnego Netii zostało sfinalizowane przez Cyfrowy Polsat w połowie ub.r., dane o średnim zatrudnieniu w grupie CP w skali całego roku są nieco niższe. W ub.r. wynosiło ono 6 086 etatów (bez uwzględnienia pracowników długotrwale nieobecnych w pracy), co wobec 4 802 rok wcześniej daje wzrost o 26,7 proc.

Według nowego standardu rachunkowości MSSF15 w ub.r. wydatki grupy Cyfrowy Polsat (z uwzględnieniem Netii) na wynagrodzenia i inne świadczenia pracownicze wyniosły 783,9 mln zł.

Dużo więcej firma przeznaczyła na wydatki techniczne i rozliczenia międzyoperatorskie (2,45 mld zł), amortyzację, utratę wartości i likwidację (1,97 mld zł) i treści (1,35 mld zł). Koszt własny sprzedanego sprzętu wyniósł 1,17 mld zł, a wydatki na dystrybucję, marketing oraz obsługę i utrzymanie klientów - 933,9 mln zł.

Z kolei według starego standardu MRS18 i bez uwzględnienia Netii grupa Cyfrowy Polsat na wynagrodzenia i świadczenia dla pracowników przeznaczyła w ub.r. 610,9 mln zł, co wobec 553,1 mln zł rok wcześniej daje wzrost o 10,5 proc. Firma w raporcie finansowym tłumaczy to zwiększeniem zatrudnienia w związku z pozostałymi przejęciami, a także „wzrostem średniego wynagrodzenia w przeliczeniu na etat (wraz z rezerwą na premie) oraz większym zakresem szkoleń dla pracowników)”.

W Polsacie Polkomtelu dużo więcej mężczyzn niż kobiet

W ub.r. w trzech kluczowych firmach grupy Cyfrowy Polsat było zatrudnionych średnio 4 150 osób: w Polkomtelu (spółkach Polkomtel i Polkomtel Infrastruktura) - 2 678, w spółce Cyfrowy Polsat - 783, a w Telewizji Polsat - 689. W skali roku w Polkomtelu przybyło 160 pracowników, natomiast w Cyfrowym Polsacie ubyło 6, a w Telewizji Polsat - 21.

W Telewizji Polsat i Polkomtelu pracuje dużo więcej mężczyzn niż kobiet, natomiast w Cyfrowym Polsacie te proporcje są bardziej wyrównane.

W 2017 roku aż 441 z 710 pracowników Telewizji Polsat było zatrudnionych na czas określony, natomiast w ub.r. było to już tylko 69 z 689.

W raporcie firmy zaznaczono, że w Polkomtelu działają dwa związki zawodowe („Solidarność” i OPZZ), przy czym na koniec ub.r. należało do nich tylko 121 pracowników, czyli 3,3 proc. wszystkich zatrudnionych.

Tobias Solorz zarobił 11 mln zł

W ub.r. zasadnicze pensje siedmiorga członków zarządu Cyfrowego Polsatu wyniosły łącznie 7 mln zł, o 0,2 mln zł więcej niż rok wcześniej. Najwięcej zarobili prezes Tobias Solorz (1,5 mln zł) i Tomasz Gillner-Gorywoda (1,2 mln zł).

Ponadto Tobias Solorz zainkasował 9,5 mln zł premii, wielokrotnie więcej od pozostałych członków zarządu. W efekcie zarobki zarządu z premii zwiększyły się w skali roku z 8,8 do 16,6 mln zł.

Z kolei członkowie rady nadzorczej firmy zarabiają po 180 tys. zł rocznie, a jej przewodniczący Marek Kapuściński - 240 tys. zł.

Zmiany w zarządzie Polsatu i Cyfrowego Polsatu

W styczniu br. podano, że z początkiem kwietnia Tobiasa Solorza na stanowisku prezesa Cyfrowego Polsatu zastąpi Mirosław Błaszczyk, obecnie prezes Telewizji Polsat. Jednocześnie Maciej Stec, członek zarządu Cyfrowego Polsatu, obejmie w firmie funkcję wiceprezesa. Tobias Solorz przejdzie do rad nadzorczych firm grupy Polsat. Tę zmianę komentowano jako część sukcesji realizowanej w grupie kapitałowej Zygmunta Solorza.

W zeszłym tygodniu z funkcji członków zarządu Cyfrowego Polsatu zrezygnowali Dariusz Działkowski i Tomasz Gillner-Gorywoda, odejdą z władz firmy z końcem marca. Jednocześnie do zarządu powołany został Jacek Felczykowski, obecnie członek zarządu Polkomtelu.

Ponadto z początkiem kwietnia do zarządu Telewizji Polsat dołączą Katarzyna Wyszomirska-Wierczewska, Adam Nowe i Janusz Pliszka, a odejdą z niego Katarzyna Ostap-Tomann i Dariusz Działkowski.

W zeszłym tygodniu zarząd Cyfrowego Polsatu zgodził się na zaproponowaną przez Zygmunta Solorza nową politykę dywidendową - przez najbliższe trzy lata będzie wypłacać akcjonariuszom po minimum 93 grosze na akcję rocznie, czyli po 594,8 mln zł, z czego 341 mln zł (według obecnej struktury akcjonariatu) będzie trafiać do Solorza.

Zygmunt Solorz bezpośrednio i poprzez spółki zależne ma akcje stanowiące 57,34 proc. kapitału Cyfrowego Polsatu.

Dołącz do dyskusji: Cyfrowy Polsat z Netią zatrudnia 7,1 tys. osób. Zarząd zarobił 23,6 mln zł, 11 mln zł dla Tobiasa Solorza

24 komentarze
Publikowane komentarze są prywatnymi opiniami użytkowników portalu. Wirtualnemedia.pl nie ponosi odpowiedzialności za treść opinii. Jeżeli którykolwiek z postów na forum łamie dobre obyczaje, zawiadom nas o tym redakcja@wirtualnemedia.pl
User
Manny
A dziennikarze na śmieciòwkach...
0 0
odpowiedź
User
E.
Edytor w newsroomie bierze 2600 do ręki na śmieciówce.
0 0
odpowiedź
User
AW
Panie Solorzu, otwórzcie proszę archiwa Polsatu!!!! Dla nas wszystkich!!!!
0 0
odpowiedź