Kampania jest oparta na spocie, w którym o pracy w sklepach i centrach dystrybucyjnych Biedronka lektor opowiada 13-zgłoskowcem. W reklamie występują autentyczni pracownicy, są pokazywani w codziennych sytuacjach: jak przyjmują dostawy, wypiekają pieczywo czy wykładają produkty na półki.
- Ta kampania to wyraz docenienia zespołu Biedronki, który każdego dnia daje z siebie wszystko i sprawia, że wizyty naszych klientów są komfortowe, niezależnie od długości listy zakupów. Chcemy pokazać, jak ważną rolę odgrywa wytężona praca naszych koleżanek i kolegów i jakie ma ona znaczenie dla niepozornej codzienności. To nasi ludzie są sercem każdego sklepu i to dzięki nim możemy sprawniej zrealizować zakupy, niezależnie od pory dnia i okazji - podkreśla Jarosław Sobczyk, dyrektor personalny Biedronki.
To kolejna kampania pod hasłem „Biedronka to MY. Codziennie” promująca tę sieć handlową jako miejsce pracy. Pierwsza była realizowana w połowie 2021 roku.
##NEWS https://www.wirtualnemedia.pl/kropka-tv-w-nowej-odslonie-biedronka-ile-kosztuje-ile-programow-tv,7169666099705985a ##
Obecna akcja ruszyła 9 kwietnia, potrwa trzy tygodnie. Obejmuje m.in. telewizję, radio oraz internet (w tym social media i kanały własne Biedronki).
Kreacją i strategią zajęła się agencja DDB Warszawa, realizacją spotu - studio produkcyjne OTO Film, a planowaniem i zakupem mediów - agencja mediowa Wavemaker.
Biedronka ma 3,4 tys. sklepów, podwyżki i nagroda dla pracowników
Na koniec grudnia w całym kraju działało 3 395 sklepów Biedronka, w ciągu roku otwarto 157 nowych (z czego 92 w czwartym kwartale), a zamknięto 12. W br. ma zostać uruchomione 130-150 placówek. W czwartym kwartale ub.r. sprzedaż porównywalna zwiększyła się o 23,4 proc., a marża EBITDA zmalała z 9,4 do 8,7 proc.
W Biedronce pracuje ponad 80 tys. osób. Z początkiem stycznia br. pensje ponad 60 tys. pracowników sklepów i centrów podniesiono o 500-700 zł miesięcznie, co w ciągu roku będzie kosztować prawie 600 mln zł. W lutym podwyższono natomiast wynagrodzenia pracowników centrali, biur regionów oraz centrum usług wspólnych.
W kwietniu Biedronka wypłaciła coroczną nagrodę specjalną, każdy pracownik dostał 3750 zł brutto, o 950 zł więcej niż przed rokiem.
