O przejęciu Yahoo przez Verizon poinformowano po raz pierwszy w lipcu ub.r. Wówczas kwota transakcji miała wynosić 4,8 mld dol., później jednak została obniżona o 350 mln w związku z gigantycznym wyciekiem danych klientów Yahoo.
W kwietniu br. zapowiedziano, że po zakończeniu akwizycji Yahoo zostanie zintegrowane z należącą do Verizona platformą AOL, a nowa spółka będzie nosiła nazwę Oath.
Teraz okazuje się, że powstanie Oath będzie się wiązało z poważnym konsekwencjami dla pracowników AOL i Yahoo, bowiem spora część z nich może zostać zwolniona.
Według ustaleń zachodnich mediów technologicznych (m.in. serwisów Re/Code oraz TechCrunch) obecnie w AOL i Yahoo pracuje łącznie 14 tys. osób, jednak niektóre stanowiska po połączeniu będą się dublowały. Dotyczy to m.in. działów finansowych, HR czy marketingu.
Według planów wypowiedzenia może otrzymać od 1 tys. (wg Re/Code) do 2,1 tys. (jak podaje TechCrunch). Jeżeli spełni się drugi z tych scenariuszy to cięcia dotkną ok. 15 proc. całego zatrudnienia w przyszłym Oath.
Verizon na razie nie potwierdził oficjalnie swoich planów dotyczących redukcji zatrudnienia. Nie wiadomo zatem kiedy dokładnie i w jakim trybie zostaną przeprowadzone zwolnienia.
