Świąteczny podarunek dla pracowników i ich dzieci

Obecnie firmy podejmują decyzje o zakupie prezentów dla pracowników z okazji zbliżających się świąt Bożego Narodzenia. Oferta na rynku jest bogata i warto dobrze zastanowić się nad wyborem. Prezent powinien być atrakcyjny dla obdarowanych i prosty w obsłudze dla firmy.

Redakcja Wirtualne Media
Redakcja Wirtualne Media
Udostępnij artykuł:

Podarunek na święta dla pracowników

Jedną z propozycji prezentu świątecznego dla pracowników jest karta podarunkowa Ticket dla Ciebie®. Powszechna akceptacja karty w Polsce, za granicą i w Internecie oraz możliwość korzystania z karty bez ograniczeń nominałem, jak w przypadku bonów, są jednymi z najważniejszych kryteriów branych pod uwagę przez pracodawcę przy wyborze oferty. Wolność wyboru daje obdarowanej osobie swobodę wyboru prezentu, a środ­ki, które otrzymała, może wydać zgodnie z indywidualnymi potrzebami. O wysokości doładowania decyduje pracodawca przy zakupie kart, mając możliwość wielokrotnego za­silania wielu kart na różne kwoty jed­nym przelewem. Osobisty charakter prezentu i zaangażowanie firmy przy wręczaniu takiej formy świadczenia jest zarówno miłym podziękowaniem, jak i skuteczną zachętą do dalszej pracy. Pracownik bardziej zapamięta, że dostał środki pieniężne na karcie niż zwykły przelew gotówki na konto.

Podarunek bez PIT

Pracodawcy, którzy przekażą pracownikom z okazji świąt karty przedpłacone, nie będą musieli naliczać od nich PIT. Trzeba tylko pamiętać, aby wartość kart podarunkowych była sfinansowana z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych i nie przekraczała 380 zł w roku podatkowym.

Zamiast paczek dla dzieci

Nowatorską propozycją na rynku przygotowaną z myślą o dzieciach pracowników jest karta podarunkowa dla dzieci Ticket dla Ciebie®. Stanowi alternatywę dla tradycyjnych paczek przygotowywanych z okazji Mikołajek czy świąt. Bardzo wygodne rozwiązanie dla działów HR, które do tej pory poświęcały wiele czasu na zakupy i pakowanie podarunków. Wybierając karty podarunkowe dla dzieci, pracodawca ma możliwość przekazania prezentu w zależności od potrzeb i preferencji rodziców lub dzieci. Kartę można wykorzystać m.in. w sklepach z zabawkami, książkami, odzieżą, parkach rozrywki czy w sklepach sportowych i muzycznych.

Zawsze więcej dla pracownika

Firma, decydując się na karty przedpłacone, powinna również zwrócić uwagę na dodatkowe korzyści dla pracowników oferowane wraz z kartami, takie jak: łatwość użytkowania, możliwość szybkiego sprawdzenia salda na różne sposoby, a także dostęp do programu rabatowego. Firma Edenred oferuje użytkownikom kart zniżki świąteczne, całoroczne i codzienne nawet do -70%.

Karta karcie nierówna

Wybierając karty przedpłacone warto sprawdzić know-how, wiedza operacyjna i branżowa oraz doświadczenie partnera. Ważna jest rzetelność i szybkość świadczonych usług, elastyczność w sprostaniu niestandardowym oczekiwaniom, serwis oraz łatwość użytkowania kart. Duże znaczenie ma nowoczesna technologia, umożliwiająca konfigurację pakietu świadczeń wg indywidualnych upodobań, oraz ekspertyza prawnopodatkowa i doradztwo w zakresie danego świadczenia.

PRACA.WIRTUALNEMEDIA.PL

NAJNOWSZE WIADOMOŚCI

Drożeje Allegro Smart! Ale nie dla kupujących

Drożeje Allegro Smart! Ale nie dla kupujących

Start Kanału Zero TV i portalu Zero.pl przesunięte. Stanowski obwinia TVN Media

Start Kanału Zero TV i portalu Zero.pl przesunięte. Stanowski obwinia TVN Media

Gwiazda mediów Agory przechodzi do Kanału Zero. "Nie chcę firmować linii 'Wyborczej'"

Gwiazda mediów Agory przechodzi do Kanału Zero. "Nie chcę firmować linii 'Wyborczej'"

Influencerzy i youtuberzy zatrzymani przez CBŚP. Afera z nielegalnymi loteriami

Influencerzy i youtuberzy zatrzymani przez CBŚP. Afera z nielegalnymi loteriami

Mały samochód elektryczny – idealny wybór do miasta?
Materiał reklamowy

Mały samochód elektryczny – idealny wybór do miasta?

Polska z zakazem reklam aptek. Komisja Europejska wszczyna procedurę

Polska z zakazem reklam aptek. Komisja Europejska wszczyna procedurę