"Do końca sierpnia chcemy przygotować Kartę Równoważności wwersji 2.0, a 1 września będziemy gotowi przedstawić ją prezesowiUKE" - powiedziała szefowa projektu "Równoważność Dostępu" w TPSAHanna Kontkiewicz na debacie zorganizowanej przez UKE.
Zgodnie z harmonogramem przedstawionym przez TPSA, do końca tegotygodnia spółka przygotuje kompletną listę uwag zebranych w wynikukonsultacji pierwotnego "Planu Równoważności". Potem miałyby zostaćprzeprowadzonego prace w pięciu zespołach roboczych, a ich efektembyłby nowy plan.
W grupach roboczych współpracowaliby przedstawiciele TPSA orazoperatorów alternatywnych.
UKE zdecydował o wszczęciu postępowań w sprawie nałożenia na TPSA obowiązku funkcjonalnej separacji na jednostkę hurtową idetaliczną w połowie grudnia zeszłego roku. Nie oznacza to jednakautomatycznie decyzji o podziale operatora. Alternatywą może byćprzyjęcie planu dobrowolnych działań, które miałyby zapewnić, żehurtowa część TPSA będzie równo traktować detaliczną część własnejspółki, jak i operatorów detalicznych.
