Program restrukturyzacji operacyjnej "Duda 2012" ma przynieśćstałe korzyści finansowe i jakościowe. Obejmuje on wszystkieobszary działalności - zakupy, produkcję, logistykę, sprzedaż ifunkcje wsparcia i wszystkie spółki z grupy.
"Pełne efekty chcemy zobaczyć w 2012, co oznacza, że w latach2010 -2011 ma dojść do pełnej reorganizacji PKM Duda. Zakres tegoplanu i liczba podmiotów, który obejmuje 30 spółek grupy sąogromnym przedsięwzięciem"- powiedział członek zarządu PKM Duda,Dariusz Formela. Dodał, że liczba spółek należących do grupyzmniejszy się do ok. 20, tak, aby można było efektywnie nimizarządzać.
"Program jest realizowany od początku października. Budżet na2010 i efekty jego realizacji zobaczymy w 2010 roku"- dodał.
Program zakłada optymalizację kosztów zatrudnienia, w tym budowęcentrów usług wspólnych oraz restrukturyzację majątku (łączenie,sprzedaż, likwidację spółek oraz sprzedaż aktywów majątkowych).
"Musimy też doprowadzić do kilku łączeń, przejęć spółek w grupiei w niektórych przypadkach likwidacji, a także dokonać sprzedażyniektórych zbędnych aktywów majątkowych np. nieruchomości"-powiedział Formela.
"Przymierzamy się do sprzedaży części rolnej na Ukrainie, abyuwolnić się z majątku nieprodukcyjnego - powiedział prezes zarząduMaciej Duda.
Grupa wstrzymuje się ze sprzedażą aktywów w Polsce do II poł.2010 r., kiedy to spodziewa się poprawy sytuacji na rynkunieruchomości, bowiem aktualne proponowane ceny transakcji nieodzwierciedlają często nawet wartości księgowej. Również naUkrainie ceny są zbyt niskie.
Wdrażanie programu zostało podzielone na trzy etapy. Pierwszy,już rozpoczęty ma przynieść redukcję kosztów zakupów i budowędocelowej organizacji zakupowej, a także optymalizację kosztówzatrudnienia i transportu oraz poprawę rentowności produkcji imarży sprzedaży.
Formela powiedział, że zarząd jest na etapie szacowania kosztówi został już uruchomiony program redukcji kosztów i optymalizacjizatrudnienia.
Drugi etap rozpocznie się w styczniu 2010 i będzie obejmowałbudowę centrum usług wspólnych, rozwój centrum IT. Zarządzaktualizuje też strategię grupy oraz poszczególnych spółek.
Na przełomie I i II kw. 2010 r. zostaną uporządkowane iujednolicone struktura, polityka i procesy w ramach grupy izostanie opracowany nowy system motywacyjny dla spółek z grupy.Zarząd chce wyodrębnić cztery podstawowe segmenty w grupie - rolny,produkcyjny, przetwórczy i dystrybucyjny.
