Zarząd Polskiego Radia: na spotkaniu pracownicy nie podali przykładów cenzury ani łamania etyki zawodowej

fajnoredaktorki ! albo do roboty albo pisać wypowiedzenia ! i przestańcie jątrzyć

@ała rozumiem że bardziej preferujesz stary, sprawdzony sposób anonimowych donosów z poprzedniej epoki _"obywatel nowak miał wczoraj schabowego na obiad. pytanie skąd miał tego schabowego??- zaniepokojony towarzysz anonim" to rozumiem że ten styl rozwiązywania konfliktów jest lepszy???;) Mają szczęście że to jest panstwowe radio , bo prywatny własciciel już by dawno sprzedał kopa w 4 litery za takie cyrki

Dość dobry system ochrony wymyślono na Zachodzie. Z dużymi wadami wdrażał go TVN w sprawie Durczoka.
Wyobrażasz sobie teraz, że Durczok prowadzi zebranie w sprawie stosunków męsko damskich i pyta: Czy ktoś zna jakieś nieprzyjemne sytuacje?

Tak @ała, wyobrażam sobie, że Inteligentny, Kulturalny, Mający Wysokie Mniemanie o Sobie Dziennikarz jest w stanie i ma odwagę wypowiedzieć odważnie najbardziej kontrowersyjną opinię własną.

@ała to nie tvn "wdrażał system" ochrony, tylko tvn ugiął się pod naporem zaangażowania internautów w nagłośnienie problemu i musiał zareagować, bo już przykryć sprawy się dłużej nie dało .

Przecież pisałem, że wdrażał z dużymi wadami.

A mógł zostawić sprawę tak, jak się to do tej pory w Polsce robiło: "Ktoś ma coś do powiedzenia?! - No czekam!!! .... Odpowiedzą cisza."

Niestety, jesteśmy w znacznej części krajem wschodu. Niektórych rzeczy z Zachodu dopiero się uczymy. Zwłaszcza procedur, bo w tym nigdy nie byliśmy zbyt mocni.
A niektórzy ludzie u nas i tak uważają, że procedury są zbędne. Mówią: "Po co konkursy w mediach i na stanowiska merytoryczne w administracji? Mamy KADRY Łatwiej obsadzić z mianowania!"
Procedury, konkursy, która chociaż najistotniejsze braki formalne usuwają (np. brak wykształcenia, albo karalność za przestępstwa pospolite). A mianowanie? Każdego można mianować, jeśli jest "wola polityczna".