Strona główna
rekrutacja

rekrutacja

BeDigital wzmacnia client service i new business. Trzy nowe osoby

BeDigital wzmacnia client service i new business. Trzy nowe osoby

Wojciech Papuziński, Andrzej Kapera i Katarzyna Zięba dołączają we wrześniu do agencji BeDigital. Nowe osoby wzmocnią zespoły client service oraz new business.

Kacper Peresada

Grupa Pracuj mocno rośnie w Ukrainie. W Niemczech przeszkadza słaba koniunktura

Grupa Pracuj mocno rośnie w Ukrainie. W Niemczech przeszkadza słaba koniunktura

AI pomogła im oszukać rekruterów. Fałszywi kandydaci aplikowali do ponad tysiąca firm

AI pomogła im oszukać rekruterów. Fałszywi kandydaci aplikowali do ponad tysiąca firm

Dawid Podsiadło szuka pracownika. Internet krytykuje wymagania

Dawid Podsiadło szuka pracownika. Internet krytykuje wymagania

Wirtualnemedia.pl uruchamiają nowy moduł ogłoszeń o pracę

Wirtualnemedia.pl uruchamiają nowy moduł ogłoszeń o pracę

Firmy z branży komunikacji chcą rekrutować, ale brakuje kandydatów z odpowiednimi kompetencjami

Firmy z branży komunikacji chcą rekrutować, ale brakuje kandydatów z odpowiednimi kompetencjami

Polak przestaje zarządzać TikTokiem w Europie Środkowej. Ruszyła rekrutacja

Polak przestaje zarządzać TikTokiem w Europie Środkowej. Ruszyła rekrutacja

Grupa Pracuj ze spadkiem w Niemczech. Jedna czwarta więcej na marketing

Grupa Pracuj ze spadkiem w Niemczech. Jedna czwarta więcej na marketing

Fru.pl szuka content creatorów. Obiecuje zarobki 5 tys. euro

Fru.pl szuka content creatorów. Obiecuje zarobki 5 tys. euro

Zwolnienia u właściciela Facebooka i Instagrama. Cięcia także w rekrutacjach

Zwolnienia u właściciela Facebooka i Instagrama. Cięcia także w rekrutacjach

Awans w BIDads. Magdalena Radecka z nową funkcją

Awans w BIDads. Magdalena Radecka z nową funkcją

PRACA.WIRTUALNEMEDIA.PL

Specjalista/Specjalistka ds. wideo

Polskie Radio RDC

Analityk w zespole ds. wsparcia sprzedaży (m/k)

TVP

Dziennikarz

Classicauto Sp. z o. o.

Agency Trade Manager

Ringier Axel Springer Polska

Dziennikarz/Dziennikarka (Gorzów Wielkopolski)

Radio PLUS

Dziennikarz/Dziennikarka (Gniezno)

Radio PLUS

DJ/Prowadzący/Prowadząca

Radio ZET

Dziennikarz

WW1 Sp. z o. o.

Realizator / Realizatorka Studia

Wirtualna Polska Media

Zobacz wszystkie ogłoszenia

NAJNOWSZE WIADOMOŚCI

Co najmniej 2500 zł brutto dla nowych pracowników Poczty Polskiej

Co najmniej 2500 zł brutto dla nowych pracowników Poczty Polskiej

Poczta Polska podnosi minimalną płacę dla nowych pracowników. Od teraz, po okresie próbnym, będą zarabiać co najmniej 2,5 tys. zł brutto. Stawki będą wzrastać w zależności od stanowiska i lokalizacji pracy.

WPP wstrzymuje zatrudnianie nowych osób do początku 2019 roku

UODO: Pracodawca nie może korzystać przy rekrutacji z informacji na Facebooku

Grupa Pracuj z 237 mln zł wpływów. 43,5 mln zł zysku i 140 mln zł długów

Grupa Pracuj z 237 mln zł wpływów. 43,5 mln zł zysku i 140 mln zł długów

40 proc. firm ma problem z rekrutacją specjalistów, najczęściej z pracy odchodzą pracownicy fizyczni (analiza)

Większość pracodawców nie dba o relacje z kandydatami do pracy. To może zepsuć opinię firmy na rynku

Netflix szuka redaktora naczelnego social mediów na Europę Środkowo-Wschodnią

Facebook wprowadza ogłoszenia o pracy w 40 krajach, Polski nie ma na liście

Facebook wprowadza ogłoszenia o pracy w 40 krajach, Polski nie ma na liście

Katarzyna Niezgoda: 60 proc. polskich firm ma problem z zatrudnieniem pracowników

Biedronka reklamami szuka nowych pracowników, oferuje do 3 tys. zł brutto

Biedronka reklamami szuka nowych pracowników, oferuje do 3 tys. zł brutto

Zmiany organizacyjne i przywództwo - 10 najważniejszych trendów w HR na świecie w 2016 r.

Często kłamiemy w CV. Najczęściej zawyżamy swoje kompetencje i poziom znajomości języków obcych

Pracownicy coraz chętniej zmieniają pracę. Trzy czwarte chce jej szukać przez znajomych

LeasingTeam: Outsourcing procesów rekrutacji pozwala ograniczyć koszty i zaoszczędzić czas

Pracownik zaczyna rządzić na rynku pracy. Wynagrodzenia mogą rosnąć o 7–8 proc. rocznie

Pytania kandydatki do rekrutera w kampanii PZU „Przyciągamy najlepszych” (wideo)

Bezrobocie spada, firmy czeka ostra walka o pracowników

Przedsiębiorstwa przeznaczają coraz mniej czasu na rekrutacje pracowników

Przedsiębiorstwa przeznaczają coraz mniej czasu na rekrutacje pracowników

Czas na rekrutację pracowników w firmach jest coraz krótszy. W ponad połowie firm w Polsce wynosi od dwóch tygodni do miesiąca. Agencje pośredniczące w zatrudnieniu mają więc coraz mniej czasu na znalezienie odpowiednich kandydatów. Kosztem tradycyjnych ogłoszeń o naborze zyskują bezpośrednie formy dotarcia do kandydatów. Ważna rolę odgrywają tu serwisy społecznościowe oraz portale zawodowe.

Provident promuje się jako atrakcyjny pracodawca i szuka doradców klienta

Co piąty kandydat o pracę kłamie w CV

Rocznie na projekty kosmiczne w Polsce ma trafiać 100 mln euro. Rusza Polska Agencja Kosmiczna

McDonald's zwiększy zatrudnienie w Polsce o tysiąc osób. Powstało nowe Centrum Pracy

McDonald's zwiększy zatrudnienie w Polsce o tysiąc osób. Powstało nowe Centrum Pracy

Mniej studentów, ale spadek dotyczy głównie uczelni niepublicznych. Jakie najpopularniejsze kierunki studiów?

Mniej studentów, ale spadek dotyczy głównie uczelni niepublicznych. Jakie najpopularniejsze kierunki studiów?

Firmy nie dbają o kontakt z kandydatami do pracy

60 proc. pracowników zmieniło firmę pod wpływem rekomendacji znajomych

Światowych pracodawców przyciągają do Polski wykwalifikowani pracownicy

Firmy mają problem ze znalezieniem dobrego finansisty

Marka pracodawcy w cenie - o employer brandingu

Marka pracodawcy w cenie - o employer brandingu

Błędy w procesie rekrutacji. Kandydaci do pracy skarżą się głównie na brak komunikacji

Błędy w procesie rekrutacji. Kandydaci do pracy skarżą się głównie na brak komunikacji

Pracodawcy muszą walczyć o kandydatów do pracy, mimo wysokiego bezrobocia

Pracodawcy muszą walczyć o kandydatów do pracy, mimo wysokiego bezrobocia

Staż to podstawa dla studentów. Stawki za pracę zaczynają się od 10 zł za godzinę

Uwaga na to co piszemy na Facebooku. Pracodawcy w sieci sprawdzają kandydatów do pracy

Coraz mniej studentów na Uniwersytecie Warszawskim

Coraz więcej firm stawia na employer branding, czyli dbanie o wizerunek wśród pracowników