branża reklamowa

Presja przetargów wypala branżę reklamową. Ponad 70 proc. pracowników rozważa odejście

Coraz krótsze terminy, rosnące oczekiwania klientów i praca po godzinach sprawiają, że procesy przetargowe stają się jednym z największych źródeł stresu w branży reklamowej. Z najnowszej edycji badania "The Great Pitch Poll 2026" wynika, że ponad 73 proc. pracowników agencji rozważa odejście z branży z powodu presji związanej z przetargami.

Beata Goczał

Łukasz Tabaszewski wzmacnia dział business development w Grupie Sadovski

"Prędzej wyrośnie mi kaktus na ręce". Kampanie reklamowe, które nigdy nie "wyszły" z szuflady

Nowy zarząd Stowarzyszenia Producentów Reklamowych

Jan Wasilewski przeszedł z Dentsu Creative do NielsenIQ

Prezes Cannes Lions: "ghosty reklamowe" nikogo nie inspirują

Reklama na skróty. Czy sztuczna inteligencja odbiera odwagę myślenia?

Zmarł nestor polskiej branży reklamowej

Mówią "nie" zarywanym nocom i czują się wizjonerami. Młodzi o pracy w reklamie

Od prestiżu do... no właśnie, czego? Praca w reklamie już nie jest tak sexy, jak dawniej. "Młodzi tego nie kupują"

Łojewski, Ignaciuk, Kowalczuk z tytułami KTR Hall of Fame 2025

PRACA.WIRTUALNEMEDIA.PL

Programming Manager

Wirtualna Polska Media

Specjalista/Specjalistka ds. Analiz Rynku

Grupa Eurozet

Analityk ramówki telewizyjnej

Fratria

Kierowniczka / Kierownik Produkcji Telewizyjnej

FremantleMedia Polska

Dziennikarz/Dziennikarka serwisu „Zdrowie, Medycyna, Ochrona Zdrowia”

PMPG Polskie Media

Dokumentalista-tka/Redaktor-ka

FremantleMedia Polska

Wydawca / Wydawczyni

Grupa PTWP

Dziennikarz informacyjny/ Dziennikarka informacyjna

Radio ESKA

Sales Specialist (OOH/Digital)

Cityboard Media

Zobacz wszystkie ogłoszenia

NAJNOWSZE WIADOMOŚCI

Agencje stawiają na szerokie kompetencje pracowników, rozchwytywani specjaliści od technologii

Rozwój nowych mediów wymusza na agencjach marketingowych mocne modyfikowanie oferty, za którym idą inwestycje specjalistów od komunikacji interaktywnej, mających możliwie najszersze kompetencje. Najtrudniej pozyskać pracowników na stanowiska technologiczne, np. programistów - komentują dla Wirtualnemedia.pl szefowie agencji K2, VML Poland i Lemon Sky JWT.

4 komentarze

Rosną zarobki w branży reklamowej. 18 tys. dla dyrektora kreatywnego, 15 tys. dla media directora (raport)

Rafał Baran: wydłużanie płatności przez klientów grozi bankructwem agencji

Wydłużanie płatności jest nielegalne. SAR przekazuje agencjom ekspertyzę prawną

Jakub Bierzyński: Polacy są odporni na reklamy, trzeba nowych pomysłów na promocję

Polpharma wydłuża płatności do 120 dni. Firmy marketingowe szykują się do procesu

Mikrowideo, reklama wieloekranowa, social tv i internet rzeczy - 12 trendów na 2014 rok

Celebryci reklamowi - czy nadal są skuteczni?

Polski rynek reklamowy w 2013, prognozy na 2014 (domy mediowe)

Polska reklama: jaka była w 2013, jaka będzie w 2014? (agencje)

Konflikt na linii reklamodawcy - agencje. “Rozważamy wystąpienie na drogę sądową”

Połowa pracowników reklamy wolałaby robić coś bardziej kreatywnego, według szefów najlepsze już było

Mniejsze zarobki w polskiej reklamie. Spadki na 75 proc. stanowisk (raport)

Zarobki w agencjach i domach mediowych (raport)

Jakie są zarobki w polskiej branży reklamowej?

Najwięcej reklam na godzinę emituje Czwórka

Studenci chcą pracować w branży reklamowej

Rok 2007 pod lupą branży reklamowej

Jaki był mijający rok dla branży reklamowej? Specjalnie dlaWirtualnemedia.pl zdarzenia na rynku reklamy oceniają m.in.:Christian Lainer, Jacek Dzięcielak, Piotr Parnowski, Lech Kaczoń,Ewaryst Fedorowicz, Rafał Oracz, Rafał Janek i Andrej Modic.

masz-pp