Właściciel Onetu z nowym modelem pracy i systemem rezerwacji biurek

Biura Ringier Axel Springer Polska, które świeciły ostatnio pustkami, mają się od maja mocniej zapełnić. Firma wprowadza system pracy, które nazwała "smart work" - dowiedział się portal Wirtualnemedia.pl. W praktyce oznacza to, że każdy zespół określi sobie hybrydowy model pracy. Firma uruchomi też system rezerwacji biurek.

Dołącz do dyskusji: Właściciel Onetu z nowym modelem pracy i systemem rezerwacji biurek

21 komentarze

Publikowane komentarze są prywatnymi opiniami użytkowników portalu. Wirtualnemedia.pl nie ponosi odpowiedzialności za treść opinii. Jeżeli którykolwiekz postów na forum łamie dobre obyczaje, zawiadom nas o tym redakcja@wirtualnemedia.pl

2022-04-27 09:47

Żart?

Słaby żart z tą całą pracą zdalną, hybrydową. Ostatnie dwa lata 99% pracowników siedzi w domach firma notuje największe wyniki zasięgowe i przychodowe. Teraz firma na siłę wprowadza usprawnienia, które mają na sztywno określać kto i ile dni w miesiącu ma chodzić do biura, po co? Czy przypadkiem Onet nie chwali się jaki to jest prozawodowy i chętnie wspiera pracowników, którzy mają się tu czuć komfortowo - po co te ramy?

0 0

odpowiedź

2022-04-27 09:51

Mariuszek

Dwie grupy, które chcą powrotu do biura:
1. Nieroby z dużą ilością wolnego czasu, który wykorzystują na ploty przy kawie (a których regularnie widać na przerwach i fajkach co 15 minut)
2. Menadżerowie, którzy nie potrafią zarządzać zespołami i mają staroświeckie podejście - jesteś w biurze pracujesz, nie ma Cię to pewnie nie pracujesz.

0 0

odpowiedź

2022-04-27 09:53

Anonim

Praca smark work, gdzie Twój przełożony jasno komunikuje, że masz przychodzić do biura codziennie bo on tak pracuje z ludźmi. Ta kadra menadżerska w tej firmie jest z przypadku awansów, nie ma kogo to się bierze tego kto jest najbardziej uległy, ale jego praca szkodzi nie pomaga.

Standard. Wolność komunikowana w formie PR a rzeczywistość jest zupełnie inna - klasyka korporacji Onet niczym się nie różni, chociaż bardzo by chciał.

0 0

odpowiedź